Le congé de paternité ou de naissance passera de 10 jours à 15 jours

 À partir du 1^er janvier 2021, un certain nombre de modifications seront apportées au congé de paternité ou de naissance (pour le coparent). Qu’est-ce que cela change pour vous ?
​
Le congé de paternité (père) ou de naissance (coparent) passera de 10 jours à 15 jours pour une naissance à partir du 1^er janvier 2021.

• A partir du 1^er janvier 2023, le nombre de jours s’élèvera à 20 jours.
• Le congé doit être pris dans les quatre mois suivant la naissance de l’enfant.
• Pendant les trois premiers jours, vous serez payé par votre employeur. Pour les jours restants (7 pour un naissance en 2020, 12 pour une naissance en 2021 ou 2022 et 17 pour une naissance en 2023) vous recevrez de votre mutualité l’équivalent de 82 % de votre rémunération perdue (plafonnée).*

* Rémunération perdue : le salaire journalier moyen auquel vous auriez normalement droit en tant que travailleur salarié au moment où vous entrez en incapacité de travail.​